CM Mangualde

Recrutamento de Pessoal


AVISO

A partir do dia 09/05/2022,  todos os procedimentos concursais serão oficializadas na seguinte plataforma: https://recrutamento.cmmangualde.pt/

 

Procedimentos do ano de 2022

ATIVOS

Procedimento Concursal Comum para o Preenchimento de 8 Postos de Trabalho na Carreira/Categoria de Assistente Operacional, na Modalidade de Relação Jurídica de Emprego Público por Tempo Indeterminado nas seguintes Áreas de Atividade:

Aviso de Abertura – BEP.pdf

Formulário de Candidatura.pdf

 

 

 

 

 

 

 

Procedimento Concursal Comum para o Preenchimento de 1 Posto de Trabalho na Carreira/Categoria de Técnico Superior – Engenharia Eletrotécnica, na Modalidade de Relação Jurídica de Emprego Público por Tempo Indeterminado (Procedimentos concursal oficializado na seguinte plataforma: https://recrutamento.cmmangualde.pt/):

 

Procedimento Concursal Comum para o Preenchimento de 1 Posto de Trabalho na Carreira/Categoria de Assistente Técnico, na Modalidade de Relação Jurídica de Emprego Público por Tempo Indeterminado (Procedimentos concursal oficializado na seguinte plataforma: https://recrutamento.cmmangualde.pt/):

 

A DECORRER / CONCLUÍDOS

 

Recrutamento por recurso à mobilidade na categoria entre órgãos ou serviços diferentes  – 1 (um) posto de trabalho na carreira/categoria de Técnico Superior – Arquitetura.

 

 

1.º Oferta publicitada na BEP detalhe da oferta https://www.bep.gov.pt/pages/oferta/Oferta_Detalhes.aspx?CodOferta=94785

2.º Aviso de abertura de recrutamento.pdf

3.º Ata definição dos critérios de avaliação  dos métodos de seleção, da classificação final e da ordenação final.pdf;

4.º Formalizar a candidatura http://servicosonline.cmmangualde.pt/

 

 

Recrutamento por recurso à mobilidade – um posto de trabalho na carreira/categoria de Técnico Superior – Arquitetura:

AVISO

A formalização da candidatura deve ser efetuada no formulário existente no site de Serviços Online do Município de Mangualde: http://servicosonline.cmmangualde.pt/, no separador: Recursos Humanos / Candidatura ao Procedimento Concursal.

 

Procedimentos dos anos de 2020 / 2021

AVISO

No âmbito do procedimento concursal comum de recrutamento, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, de cinco postos de trabalho da carreira e categoria de Assistente Operacional, na área funcional apoio educativo – Divisão de Educação, Desporto, Cultura, Turismo e Ação Social / Setor de Educação e Desporto – REF. C, e, relativamente ao 3.º e último método de seleção, que ocorrerá amanhã, 06/01/2021, informamos que o, nos termos do nº2 do art.º 5º da Lei nº 1-A/2020 de 19 de março, a prestação da prova “… pode ser realizada por videoconferência, desde que haja acordo entre o júri e o respetivo candidato e as condições técnicas para o efeito.”

No âmbito do procedimento concursal comum de recrutamento, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, de cinco postos de trabalho da carreira e categoria de Assistente Operacional, na área funcional apoio educativo – Divisão de Educação, Desporto, Cultura, Turismo e Ação Social / Setor de Educação e Desporto – REF. C, informamos que o 3.º e último método de seleção – Entrevista Profissional de Seleção, realizar-se-á no próximo dia 6 de janeiro de 2021 (quarta-feira) das 09h00 às 16h15 no Salão Nobre do Edifício Sede deste Município.

 

Procedimento Concursal comum para o preenchimento de 2 postos de trabalho na carreira/categoria de técnico superior, 1 posto de trabalho na carreira/categoria de assistente técnico e 3 postos de trabalho na carreira/categoria de assistente operacional, na modalidade de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado:

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Assistente Operacional/Calceteiro:

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Assistente Operacional/Pedreiro

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Assistente Operacional/Coveiro

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Assistente Técnico – Proteção Civil

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Técnico Superior – Sociologia

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Técnico Superior – Engenharia do Ambiente e SHST

 

Programa de Regularização Extraordinária de Vínculos Precários – Um posto de trabalho na Carreira/Categoria de Assistente Operacional – Motorista

 

Recrutamento na modalidade de relação jurídica de emprego público a termo certo – Assistente Operacional/ 6 Ajudantes de Cozinha e 2 Cozinheiros

 

Procedimento Concursal Comum para o preenchimento de 7 postos de trabalho na Carreira/Categoria de Assistente Operacional e 1 Posto de Trabalho na Carreira/Categoria de Assistente Técnico, na Modalidade de Relação Jurídica de Emprego Público por Tempo Indeterminado:

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Assistente Operacional/Apoio Educativo

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado Assistente Técnico/Higiene e Segurança no Trabalho

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado – Assistente Operacional /Operador de Estações Elevatórias

 

Recrutamento na modalidade de contrato de trabalho por tempo indeterminado – Assistente Operacional /Condutor de Máquinas Pesadas e Veículos Especiais:

 

Recrutamento por recurso à Mobilidade – Um posto de trabalho na Carreira/Categoria de Técnico Superior – Área de Educação Física  e Desporto :

 

Recrutamento por recurso à Mobilidade – Um posto de trabalho na Carreira/Categoria de Técnico Superior – Engenharia Civil:

 

Procedimentos 2019

 

 

PEPAL – 6ª Edição – 2ª Fase

 

Cessação Contrato

 

Posição Remuneratória

 

Renovação de Contratos

 

Cessação Procedimento Concursal

 

Caducidade de Contratos a Termo Resolutivo Certo

 

 

Procedimentos Concursais abertos em 2011

 

Homologação – Lista unitária de ordenação final dos candidatos aprovados

 

Resultados Obtidos – Entrevista Profissional de Seleção

 

Resultados Obtidos – Avaliação Psicológica

 

Listas com classificação obtidas nas provas de selecção

 

Apreciação de Candidaturas

 

Abertura de Procedimento Concursal

 

Procedimentos Concursais abertos em 2010

 

Celebração de Contratos:

 

Lista Unitária de Ordenação Final dos Candidatos Aprovados:

 

Listas Convocatórias / Aplicação Métodos de Selecção:

 

Listas com classificação obtidas nas provas de selecção:

 

Listas definitivas – Aplicação da Avaliação Curricular:

Apreciação de Candidaturas de Diversos Procedimentos Concursais:

 

Contratos a Termo Resolutivo Certo:

 

Conclusão do Período Experimental: